NộI Dung
- Khi bác sĩ có thể đuổi bệnh nhân
- Khi bác sĩ không thể đuổi bệnh nhân một cách hợp pháp
- Làm thế nào để bệnh nhân bị loại bỏ diễn ra
- Phải làm gì nếu bác sĩ của bạn đã sa thải bạn
Nhưng cũng có những trường hợp bác sĩ không thể đuổi bệnh nhân.
Và có những bước cụ thể mà một bệnh nhân thông minh sẽ thực hiện để cố gắng sửa chữa mối quan hệ với bác sĩ đã cố gắng sa thải cô ấy hoặc trong quá trình tìm kiếm một bác sĩ mới.
Lý do được phépKhông tuân thủ các khuyến nghị điều trị
Không giữ cuộc hẹn
Hành vi thô lỗ hoặc đáng ghét
Không thanh toán hóa đơn
Công ty bảo hiểm có tỷ lệ bồi hoàn thấp
Giai cấp không phân biệt đối xử được bảo vệ (chủng tộc, màu da, tôn giáo, nguồn gốc quốc gia, khuynh hướng tình dục, bản dạng giới)
Tình trạng HIV
Không thể loại bỏ khi đang tích cực chăm sóc
Khi bác sĩ có thể đuổi bệnh nhân
Chúng tôi đã xem xét trước đây nhiều lời phàn nàn của bác sĩ về bệnh nhân. Chúng bao gồm tất cả mọi thứ từ không tuân thủ hành vi đáng ghét đến việc lỡ hẹn. Khi những lời phàn nàn về một bệnh nhân quá nhiều, bác sĩ có thể chọn chấm dứt mối quan hệ của họ với bệnh nhân đó vì nhiều lý do đó và cả những lý do khác nữa.
Hiệp hội Y khoa Hoa Kỳ đã thiết lập các hướng dẫn về thời điểm bác sĩ có thể sa thải bệnh nhân, dựa trên Bộ quy tắc đạo đức của nó. Ngoài ra, nhiều tiểu bang có luật về các trường hợp bác sĩ có thể chấm dứt quan hệ với bệnh nhân.
Những lý do bác sĩ có thể đuổi bệnh nhân của mình là:
- Bệnh nhân không tuân thủ (không tuân thủ). Khi bệnh nhân không tuân theo các khuyến nghị điều trị do bác sĩ thiết lập. (Đó là lý do tại sao điều quan trọng là bạn và bác sĩ của bạn phải cùng nhau đưa ra quyết định điều trị.)
- Bệnh nhân không giữ được các cuộc hẹn. Bệnh nhân đặt lịch hẹn, sau đó hủy bỏ vào phút cuối, hoặc hoàn toàn không xuất hiện. Từ quan điểm của nhà cung cấp dịch vụ, điều đó có nghĩa là không có thu nhập ngoài thực tế là bệnh nhân không nhận được sự giúp đỡ mà họ cần.
- Hành vi thô lỗ hoặc đáng ghét của bệnh nhân. Không bệnh nhân nào nên thô lỗ hoặc đáng ghét. Đó là một hình thức lạm dụng. Cũng giống như bệnh nhân chúng ta nên sa thải một bác sĩ cư xử theo cách này, thì công bằng mà nói, bác sĩ cũng nên sa thải một bệnh nhân vì những hành vi kém cỏi như vậy.
- Không thanh toán hóa đơn - tiền bệnh nhân nợ, nhưng thường không phải là bảo hiểm của bệnh nhân.
- Nếu hành nghề của bác sĩ đang đóng cửa. Cũng giống như phần còn lại của chúng tôi, các bác sĩ đóng cửa thực hành của họ. Họ có thể bán chúng, hoặc nghỉ tập, có thể chết, hoặc chỉ cần đóng cửa.
- Một lý do tương đối mới cho việc sa thải dường như dựa trên loại bảo hiểm mà bệnh nhân có. Trong những năm gần đây, ngày càng nhiều bệnh nhân cho biết bác sĩ sa thải họ mà không có lý do rõ ràng (ít nhất là họ không được cho biết lý do là gì). Một điểm chung của những bệnh nhân này là người trả tiền của họ là những người hoàn lại tiền cho các nhà cung cấp dịch vụ ở mức rất thấp. Khi các khoản bồi hoàn giảm xuống, số lượng bệnh nhân báo cáo bác sĩ của họ bị sa thải đã tăng lên. Nếu bạn không chắc chắn lý do tại sao bác sĩ lại sa thải bạn, bạn có thể muốn hiểu rõ hơn tại sao bác sĩ không muốn chấp nhận một số bảo hiểm.
Khi bác sĩ không thể đuổi bệnh nhân một cách hợp pháp
Có những lý do và thời gian mà bác sĩ cũng có thể không sa thải bệnh nhân về mặt pháp lý hoặc đạo đức - hầu hết các lý do này đều dựa trên luật tiểu bang hoặc liên bang.
- Các bác sĩ không được phân biệt đối xử dựa trên chủng tộc, màu da, tôn giáo, nguồn gốc quốc gia, khuynh hướng tình dục, bản dạng giới hoặc bất kỳ thuộc tính nào khác được quốc gia công nhận là phân biệt đối xử. Tòa án đã phán quyết rằng một bệnh nhân không thể bị sa thải vì người đó dương tính với HIV. Nếu bạn cảm thấy như thể bạn bị phân biệt đối xử vì một trong những lý do này, hãy liên hệ với sở y tế tiểu bang của bạn.
- Các bác sĩ không được sa thải bệnh nhân giữa lúc đang được chăm sóc y tế, được gọi là "chăm sóc liên tục". Ví dụ, một phụ nữ mang thai không thể bị bác sĩ đuổi việc trong vòng vài tuần sau khi sinh. Một bệnh nhân ung thư không thể bị sa thải trước khi điều trị hóa trị hoặc xạ trị hoàn thành. Tuy nhiên, một bệnh nhân đã nằm trong danh sách bác sĩ chăm sóc chính, nhưng không đến gặp bác sĩ đó trong một hoặc hai năm có thể bị sa thải. Đó không được coi là chăm sóc liên tục.
Làm thế nào để bệnh nhân bị loại bỏ diễn ra
Một số tiểu bang có luật điều chỉnh quy trình mà bác sĩ nên sử dụng để sa thải bệnh nhân của mình. Tuy nhiên, trong hầu hết các trường hợp, quy trình sa thải dựa trên đạo đức và trách nhiệm đối với bệnh nhân hơn là những gì luật pháp có thể hoặc có thể không quy định họ phải làm. Những hướng dẫn này chủ yếu nhằm mục đích giữ cho bác sĩ không tiếp xúc với nước nóng (ít nhất) hoặc để giúp tránh một vụ kiện.
Tình huống tốt nhất mà một bệnh nhân đang bị sa thải có thể hy vọng là một bức thư bưu điện cung cấp cho họ thông báo trước 30 ngày, quyền truy cập vào hồ sơ y tế của họ và đề xuất cho các nhà cung cấp mới. Ít nhất, bệnh nhân có thể không nhận được thông báo bất cứ điều gì.
Rất ít bang bắt buộc bác sĩ phải tuyên bố lý do sa thải. Một số hướng dẫn thậm chí còn yêu cầu bác sĩ không đề cập đến lý do sa thải để tránh bệnh nhân tranh cãi.
Phải làm gì nếu bác sĩ của bạn đã sa thải bạn
Nếu bác sĩ sa thải bạn, bạn có một số lựa chọn:
- Nếu bạn muốn quay lại gặp bác sĩ đó, bạn có thể cố gắng hàn gắn mối quan hệ với bác sĩ của mình. Điều này sẽ liên quan đến việc biết lý do bạn bị sa thải là gì (có thể rõ ràng hoặc có thể không).
- Nếu bạn muốn chuyển sang một bác sĩ mới, hãy nhớ lấy bản sao hồ sơ y tế của bạn từ bác sĩ đã sa thải bạn, sau đó làm theo các hướng dẫn về thay đổi bác sĩ.
Một số "điều không nên" cần nhớ khi bạn thực hiện quá trình chuyển đổi này:
- Đừng tranh luận thái quá, đáng ghét hoặc hung hăng. Nó có thể dẫn đến việc bạn bị từ chối chăm sóc y tế.
- Đừng hỏi bác sĩ đang sa thải bạn để được giới thiệu. Đặt cược tốt hơn của bạn là tìm một ai đó của riêng bạn, một người độc lập với bác sĩ đã sa thải bạn.
- Đừng phàn nàn về bác sĩ già. Nó không giúp bạn tiến lên và có thể cho bác sĩ mới của bạn một lý do để không tham gia với bạn với tư cách là một bệnh nhân.